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Sylvie GRELLIER SUDRE

Paris

En résumé

Mes compétences :
Gestion du plan de formation
Suivi du dispositif d’apprentissage
Mise en place d'une salle de formation multi activités
Suivi et analyse des entretiens annuels d'évaluation
Mise en place et suivi d’un système d’évaluation annuel lié à la rémunération
Mise en place d'un Système Informatique RH
Management d’un service de 5 personnes
Pilotage de la démarche compétences
Mise en œuvre d’un processus de recrutement

Mes compétences :
Formation
Gestion des emplois et des compétences
GPEC
Mobilité
Mobilité professionnelle
Recrutement

Entreprises

  • Centre national de la fonction publique territoriale - CONSEILLER DOMAINE MANAGEMENT ET RISQUES PSYCHOSOCIAUX

    Paris 2012 - maintenant Accompagnement et Conseil auprès des Collectivités Territoriales dans le domaine du Management

  • CREDIT MUTUEL OCEAN - RESPONSABLE GESTION DES CARRIERES

    2006 - 2011

  • CREDIT MUTUEL OCEAN - RESPONSABLE FORMATION

    2002 - 2006 Management d'une équipe de 5 personnes
    Mise en oeuvre du plan de formation
    Animation de réseau de formateurs
    Gestion logistique des formation

  • CNFPT - RESPONSABLE PEDAGOGIQUE

    Paris 1993 - 2002 RESPONSABLE FORMATION dans le domaine du management, communication interpersonnelle, formation de formateurs

Formations

Réseau

Annuaire des membres :