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M-Christine LINAGE

ALES

En résumé

Une expérience confirmée dans les secteurs du BTP, de l'automobile et du travail temporaire.

Mes compétences :
Ressources humaines

Entreprises

  • BAMBOUSERAIE DE PRAFRANCE - ASSISTANTE DE DIRECTION

    2011 - maintenant
  • ATS STELLITE - Alès - ASSISTANTE RH

    2010 - 2011 Gestion admnistrative du personnel : contrats de travail, déclaration d'embauche, gestion des absences, déclaration des accidents du travail, suivi des effectifs, utilisation et suivi de la badgeuse, organisation des visites médicales.
    Gestion des missions de travail temporaire
    Organisation et préparation des réunions IRP, de la NAO et des accords d'entreprises.
    Tableaux de bords
  • FORCLUM PACA / GROUPE EIFFAGE - Marseille - ASSISTANTE DE DIRECTION

    2003 - 2009 - Organisation des déplacements, des réunions et des séminaires
    - Gestion de l'agenda
    - Organisation et préparation des réunions IRP, de la NAO et des accords d'entreprises
    - Contrôle des demandes d'augmentations annuelles
    - Gestion de la flotte de téléphones mobiles
    - Traitement et diffusion des informations
  • Vendeur automobiles RENAULT - Marseille - ASSISTANTE COMMERCIALE

    2000 - 2001 - Traitement et gestion des commandes
    - Planning des livraisons
    - Facturation
  • Concession automobile RENAULT - Vienne - Responsable de l'activité location

    1999 - 2000 - Assurer les départs et retours des véhicules suivant les prcédures en vigueur,
    - Prendre en charge et faire le rapport de toute panne, accident ou insatisfaction du client,
    - S'assurer de la disponibilité des véhicules de la flotte,
    - Mettre à jour les documents de gestion opérationnelle,
  • VEDIORBIS - ASSISTANTE D'AGENCE & CONSULTANTE FORMATRICE

    1989 - 1996 - Prospection téléphonique, visites en entreprise et conseils aux clients
    - Constitution et enregistrement des dossiers clients
    - Accueil et recrutement du personnel
    - Suivi de la législation du travail et rédaction des contrats
    - Gestion des missions, mise en oeuvre des tests de progiciels
    - Préparation des salaires et contrôle des heures
    - Facturation, contrôle, suivi des réglements et des litiges

Formations

Réseau

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