Sophie GROSJEAN

Sophie GROSJEAN

Gérante, formatrice, médiatrice et coach, GIRASOL sprl

Propose son expertise
 

En poste chez GIRASOL sprl

Précédents : CCI Liège Verviers, Agence de Développement, Université de Liège, Valentin Cocq Toitures SA, Silcock Express Ltd

 

Précédents : Université De Liège

 

    En résumé

    Licenciée en Administration des Affaires à l'Université de Liège, j'ai été chargée en 2000 de créer et de développer un département formations au sein de la Chambre de Commerce et d'Industrie de Liège-Verviers. Principalement axées sur le gestion des ressources humaines, ces formations étaient destinées à des chefs d'entreprise et des managers. Ce poste m'a amenée à rencontrer de nombreux formateurs et à suivre diverses formations qui sont venues compléter mon cursus universitaire en gestion et m'ont sensibilisées davantage encore à l'importance de placer l'humain au centre des entreprises et des institutions. C'est en 2003 que j'ai découvert et me suis formée au processus de la Communication NonViolente de Marshall Rosenberg. Ce fut une révélation pour moi en termes de relations interpersonnelles, et ouvrait à mes yeux de formidables perspectives en matière de prévention et de gestion des conflits, de prévention et de gestion du harcèlement moral et d'amélioration de la communication au sein des organisations et des équipes qui les composent. Un an plus tard, je créais la sprl Girasol et l'asbl Yakoudou, deux structures ayant pour objet de transmettre la CNV et les valeurs y associées, respectivement dans les milieux professionnels, scolaires et éducatifs. Depuis 2005, je suis indépendante et consacre ma vie professionnelle à l'animation de conférences, de formations et d'ateliers interactifs en CNV, tant dans des entreprises et des institutions (domaines du social et de la santé) qu'auprès d'enseignants, de parents, d'éducateurs ou d'enfants (de la maternelle au secondaire). J'accompagne également les individus et les équipes en coaching de Vie ou professionnel et via des sessions de médiation. Mes thèmes de prédilection : - Mieux communiquer pour mieux travailler ensemble - Prévention, gestion de conflit et médiation - S'écouter soi pour mieux écouter l'autre - Gestion du stress et de l'épuisement professionnel

Parcours

Gérante, formatrice, médiatrice et coach

Chez GIRASOL sprl

De août 2004 à aujourd'hui
Formatrice certifiée par le Centre pour la Communication NonViolente (www.cnvc.org), j'anime des formations en CNV en entreprise et en institution; des conférences et des ateliers interactifs. Je propose également de la supervision et du coaching professionnel, en individuel et en équipe. Je ...
Lire la suite
 

Gérante, formatrice, médiatrice et coach

Chez GIRASOL sprl

De août 2004 à aujourd'hui
Formatrice certifiée par le Centre pour la Communication NonViolente (www.cnvc.org), j'anime des formations en CNV en entreprise et en institution; des conférences et des ateliers interactifs. Je propose également de la supervision et du coaching professionnel, en individuel et en équipe. Je suis ...
Lire la suite
 

Coordinatrice PLATO et responsable du département formation

Chez CCI Liège Verviers

De janvier 2000 à juillet 2005
Chambre de Commerce et d'Industrie de - Projet wallon de formation et d'échanges d'expériences pour dirigeants de PME * Création puis gestion du service formation de la CCI ; * Membre du Comité de gestion de la CCI
 

Administration

Chez Agence de Développement

De 1998 à 2000
Responsable d'une Agence de Développement Local (ADL)
 

Chargée de recherche

Chez Université de Liège

De avril 1996 à décembre 1998
sur les nouvelles formes d'organisation du travail (Laboratoire d'Etudes sur les Nouvelles Technologies de l'Information et de la Communication)
 

Assistante de direction

Chez Valentin Cocq Toitures SA

De 1994 à 1996
Assistante de direction au sein d'une entreprise de recouvrement de toitures
 

Stagiaire

Chez Silcock Express Ltd

De 1992 à 1993
rattachée à la direction du fleet, dans le cadre du projet COMETT
 

Université De Liège, Liège

Licence en Administration des Affaires, Université de Liège

De septembre 1988 à septembre 1992
Spécialisation en Gestion des Ressources humaines et étude des organisations.
 

Compétences

 
  • Coaching
  • Communication
  • Depression
  • Médiation

Centres d'intérêt

 
  • Equitation
  • Jardinage
  • canyoning et grimpe dans les arbres pour les sports.
  • natation
  • photographie et balades en forêt pour le reste !
  • ski