Détecter les hauts potentiels avec des mises en situation qui répondent aux exigences situationnelles et émotionnelles des fonctions visées
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ASSESSMENT CENTER

Retrouvez les vidéos (best-of et intégrale) et photos du Forum des Serious Games de Dæsign !
Managers, professeurs, experts de l’assessment...
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lundi 28 mai 2012
J’ai déjà envie de commencer par dire pourquoi choisir un sujet aussi spécialisé ??Qui risque de désintéresser la plupart des lecteurs !

Première...
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mercredi 9 mai 2012
Former, tester, recruter… Les «serious games» sont déployés pour de multiples objectifs, qui vont du recrutement à la formation des salariés...
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lundi 7 mai 2012
Mark Murphy, le PDG et fondateur de Leadership IQ, a récemment mené une enquête sur 20 000 nouvelles recrues dans différentes entreprises aux...
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mercredi 2 mai 2012
Pour la cinquième année consécutive, Dæsign organise le Forum des Serious Games, une rencontre interactive sur l'univers des Serious Games et...
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mercredi 14 mars 2012
Dæsign lance avec EDF un jeu pour aider les collaborateurs à mieux préparer leur Entretien Annuel de Progrès
L’entretien annuel de progrès est...
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jeudi 1 mars 2012

- CV en ligne
- Modèles de CV inédits et percutants
- Séquences vidéo... Voir la suite

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dimanche 15 janvier 2012
Bonjour,

Je suis Consultante Psychologue au sein du cabinet de recrutement, d'évaluation et de chasse du Groupe Randstad (structure de 60...
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mardi 11 octobre 2011
We zijn een wereldwijde "Unified Interaction Management" consulting & oplossing onderneming, gebruik te maken van het UC-platform. Onze kerncompetentie...
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vendredi 6 mai 2011
Ce qui nous empêche d’accomplir nos envies ce n’est pas ce que nous sommes mais bien souvent ce que nous pensons ne pas être.

Pour écouter...
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samedi 26 mars 2011